Öğrenmeye ve yeniliklere açık genç ve dinamik bir ekibiz.
Tüm İnsan Kaynakları süreçlerimizi vizyonumuzda da belirttiğimiz gibi işine büyük bir saygı duyarak sevgi ile çalışan bir ekibi devam ettirmek adına geliştiriyoruz.
İnsan Kaynakları Departmanı olarak amacımız ekibimizde yer alan her bir çalışanımızın bilgi, yetenek ve becerilerini en etkin biçimde kullanmaları konusunda onlara rehberlik etmektir. Çalışanlarımızın yaptığı işten mümkün olduğunca mutlu olmalarını sağlamak ve şirketimize yaptıkları katkılarını maksimum düzeye çıkarmak hedeflerimiz arasındadır. Çalışanlarımız için şeffaf ve erişilebilir bir ynetim politikası izliyoruz.
Güvenli, sağlıklı ve huzurlu bir çalışma ortamı yaratmak ve bunun devamlılığını sağlamak için çalışanlarımızın görüş ve önerilerinize değer veriyoruz.
İşe Alım Sürecimiz
1. İnternet sitemiz linkedin hesabımız ve sosyal medya hesaplarımız üzerinden paylaşılan ilanımıza başvurabilirsiniz.
2. İnsan Kaynakları Ekibi tüm başvuruları değerlendirir.
3. Uygun adaylar görüşmeye çağırılır.
4. Birinci görüşme; insan kaynakları işe alım uzmanı ile gerçekleşir.
İkinci görüşme; bölüm müdürü ve üst yönetim ile İngilizce ve Türkçe olarak gerçekleşir.
5. Süreç adınıza olumlu ilerlemiş ise iş teklifi öncelikle telefon ile yapılır.
6. Kişisel envanterler girişleriniz yapılır.
7. DGS'de ilk gününüz!
Gemiye Hoşgeldiniz!